Agence Nestenn Immobilier Fenouillet

Annulation de rdv à la dernière minute pour visiter une maison. Professionalisme zéro. L'agent immobilier nous prévient 5 minutes avant l'heure du rdv. Je déconseille fortement nestenn fenouillet.

Un grand merci à l'agence NESTENN, et tout particulièrement à Gwladys, pour son grand professionnalisme et son efficacité redoutable ! J'ai rencontré un problème technique dans mon logement qui nécessitait une intervention, et en moins de 24 heures, Gwladys a pris les choses en main et a fait envoyer un réparateur sur place. Une telle réactivité est précieuse et rare dans la gestion locative. Je recommande leurs services les yeux fermés !

j'ai été accompagné du début a la fin sur mon projet. Nesteen a su me proposer plusieurs bien en rapport et dans mon budget et j'ai eu un suivi accru quand les choses se sont complexifié, notamment avec la mairie. Merci pour tout !

François a été super du début à la fin de la transaction, je recommande cette agence à taille et aux valeurs humaines.

J’ai fait confiance à l’agence Nesten Fenouillet pour commercialiser ma villa. Gladys a fait preuve de professionnalisme et d’efficacité tout le long du processus. Je ne peux que la recommander.

Voici un résumé chronologique de mon aventure périlleuse et décevante avec Nestenn Fenouillet et ProEDL (« professionnel » de l’état des lieux) sur la période 2023-2025 : * Etat des lieux d’entrée - mauvaise communication des relevés des compteurs d'eau et d’électricité - réponses non professionnelles par email et insultes verbales par téléphone, - double des clefs non remis à l'état de lieux d'entrée, * Etat des lieux de sortie - date de sortie sur le préavis mal prise en compte et mauvaise facturation des derniers loyers, - remarques désagréables pendant l'état des lieux, - garage non fermé à l'état des lieux de sortie, - erreur sur la facturation des ordures ménagères, - coûts prélevés sur la caution abusifs (photos à l'appui) et non détaillés, * Réponses incomplètes de manière générale. Et pour les plus courageux il y a une version plus détaillée en PJ, rédigée avec soin. Je ne sais qui le plus blâmer, peut-être moi-même pour d’une part penser naïvement que des professionnels de l’immobilier pouvaient être… professionnels, et d’autre part croire en des propriétaires honnêtes capables d’admettre que leur logement est très mal équipé et mérite plus qu’un seul coup de polish cache-misère.

Gladys est une professionnelle hors pair, qui allie gentillesse, dynamisme, et efficacité. Elle a été particulièrement active et de bons conseils pour la mise en location de mon appartement. Je suis particulièrement reconnaissante pour son aimable disponibilité et réactivité.

Nous avons beaucoup apprécié l’accompagnement de François lors de l’achat de notre maison. Il a été disponible, réactif et à l’écoute tout au long de la démarche. Un grand merci à lui !

Très bon accueil en agence et compréhension parfaite du besoin client. La disponibilité de l’agence est un plus qui permet une organisation aisée du planning des visites. Je recommande vivement cette agence.

Je suis extrêmement déçu par mon expérience avec cette agence. Malgré le fait que je remplisse tous les critères requis pour louer un appartement (revenus stables, garanties, dossier complet), j’ai ete discriminé en raison de mon statut d'auto-entrepreneur. Dès le début, mon dossier a été traité , et on m’a fait comprendre que mon statut posait problème, alors même que mes revenus sont réguliers et bien au-dessus des exigences demandées.L’agence privilégie systématiquement les salariés en CDI;bien que j ai une petite partie en CDI. J ai demande des explications et je n ai eu aucune reponse. Cette attitude est injuste et discriminatoire. Les travailleurs indépendants ont autant le droit d’accéder au logement que les autres, surtout lorsqu’ils présentent toutes les garanties demandées. Une telle approche est non seulement frustrante, mais aussi contraire aux principes d’égalité d’accès au logement. Je déconseille cette agence aux autoentrepreneurs .Une agence immobilière devrait être là pour évaluer un dossier objectivement, et non pour discriminer en fonction du type de contrat de travail.