Hello a tous!!! 😆 Alors si vous voulez vraiment du bon travail et bien fait en plus je vous recommande vraiment les yeux fermés de travaillé avec Start People. Personnellement j'ai travaillé deux fois avec eux et les deux entreprises pour laquelle les filles m'ont missionné ont terminé pour une embauche. La premiere entreprise j'y suis rester 3ans et j'ai quitter pour des raisons de planning et des raisons personnels. La deuxième je signe mon CDI dans quelques jours... Personnellement j'ai beaucoup travaillé avec Marie-Ange et Christelle. Deux femmes d'exception qui ont toujours le sourire et qui sont réactive lors des peu de problématiques que j'ai pu avoir.je leurs dis un grand merci pour toutes c'est opportunités qu'elles ont faites envers moi. Deux vrais personne sympathique et humaines .. j'aurais tant de choses a dire mais je vais en rester là. Donc merci à vous les filles. On se retrouve très vite pour un petit coucou 😉. Alors si vous êtes vraiment motivés pour bosser elles trouveront ce que vous souhaitez... Alors foncer et pousser la porte de chez Start people .. vous comprendrez.... Allez a plus tout le monde 😊😊😊
Start People Phalsbourg
Agence d'intérim · Phalsbourg (57)
À propos de Start People Phalsbourg
L'agence Start People Phalsbourg est spécialisée dans le recrutement et la délégation de personnel motivé et opérationnel pour tous les secteurs d'activité. Elle propose des solutions sur mesure aux entreprises (PME, grands groupes) et développe des relations de proximité avec ses clients et intérimaires, en s'appuyant sur sa connaissance du bassin d'emploi local.
Informations mises à jour le .
Horaires d'ouverture
| Lundi | 08:00 – 12:00 · 14:00 – 18:00 |
|---|---|
| Mardi | 08:00 – 12:00 · 14:00 – 18:00 |
| Mercredi | 08:00 – 12:00 · 14:00 – 18:00 |
| Jeudi | 08:00 – 12:00 · 14:00 – 18:00 |
| Vendredi | 08:00 – 12:00 · 14:00 – 18:00 |
| Samedi | Fermé |
| Dimanche | Fermé |
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Avis clients (70)
Je recommande cette agence intérim. Personnes très accueillantes, disponibles et efficaces dans leur travail surtout si vous cherchez à recruter.
Que dire de l’agence Start People ? Trois femmes gentilles, accueillantes et sympathiques, réellement à l’écoute des salariés, ce qui est devenu rare. J’ai envoyé un mail concernant mon contrat et, immédiatement, l’agence a contacté la direction de l’entreprise afin d’obtenir des réponses claires. J’ai ensuite été recontacté dans la foulée. Un vrai plaisir de travailler avec elles. Merci, mesdames.
Une des chargées de recrutement hyper désagréable au téléphone (faut pas l’appeler un lundi matin apparement) j’appelle donc pour avoir des infos sur une offre que j’ai vu 10min avant sur le site France Travail elle me dit « c’est écrit dans l’annonce », ensuite je demande si elle a bien reçu mon CV (je précise que j’ai un bac+2 et plus de 5 ans d’expérience dans l’offre qui m’intéressait) à peine on raccroche je reçois dans la seconde un mail disant que ma candidature n’a pas été retenue. Mon CV n’a strictement pas été étudié.
Très bonne expérience avec cette agence d’intérim. Mme Goebel est professionnelle, réactive et toujours à l’écoute. J’ai rapidement été mis en relation avec des entreprise .
Une bonne agence d’intérim à l’écoute et très réactive le jour même on m’as trouver une mission dans mon domaine de métier je recommande fortement
C la meilleure agence d'intérim de toute la France je suis inscrit chez eux même pas une semaine il m'ont trouvé de boulot merci start people
Si seulement on pouvait ne pas choisir du tout d’étoile… Je n'ai jamais laissé de commentaire à une entreprise, mais cette fois-ci, je me devais de le faire. Je viens d'être contactée pour un poste d'assistante paie suite à ma candidature. Entretien téléphonique bancal plein de jugements. La chargée de recrutement m’a complètement prise de haut et ridiculisée. Elle n'a pas pris le temps de m'expliquer le contexte du client et exige que j'aie une maîtrise de 10 conventions collectives. J’ai essayé de reprendre la parole pour défendre mon profil et expliquer mes motivations, mais l’échange ressemblait limite à un règlement de compte qu’à un entretien d’embauche. Je n'ai jamais vu un tel manque de professionnalisme et de tact envers les candidats. Être candidat(e) n'est pas une faiblesse, être candidat(e) ne veut pas dire qu'on doit se laisser marcher dessus. Une seconde après l’échange, je reçois un mail de refus automatique. Un(e) chargé(e) de recrutement aujourd’hui peut aussi devenir un(e) candidat(e) un jour. SVP responsables d'agences, formez vos recruteurs sur la communication et l'écoute active. Merci.